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為推動中科資源“不忘初心、牢記使命”主題教育開展，加強公司青年員工隊伍建設，建立青年員工與公司領導有效溝通的橋梁，進一步增強公司青年員工的凝聚力和歸屬感，發揮青年員工在公司改革發展中的主力軍作用，8月1日下午，中科資源召開“不忘初心、牢記使命”主題教育青年員工座談會。公司領導班子對此次座談會高度重視,董事長趙曉軍、黨總支書記黃青、總經理馮桂強參加座談，公司11名青年員工代表與公司領導進行了面對面的交流。

座談會上，參會的青年員工代表圍繞主題教育的總要求，結合自身的學習、工作和生活，暢談了自己的工作經歷以及對工作崗位所承擔的使命、責任的認識，交流了在生活中的體會和感悟以及個人成長中所遇到的問題和困惑，并就公司開展“不忘初心、牢記使命”主題教育給出思考和建議。

在認真傾聽青年員工代表的發言后，公司領導班子對提出的建議高度重視,一一做出回應。三位領導對青年員工在工作中取得的成績和奮發向上、富有朝氣的精神面貌給予充分肯定，并分享了自己的工作經驗和生活體會。同時，希望青年員工認真思考個人的成長，規劃自己的未來。多學習、勤學習，求真務實，苦練內功，加強與同事和領導的溝通，在各自擅長的領域互相學習、互相促進，共同進步；在生活中，不要害怕困難，保持昂揚的工作激情，積極進取，積極工作，青年時代困境的磨煉是人生的寶貴財富；同事之間要相互理解、相互鼓勵、相互幫助，體現出大家庭的溫暖情懷；公司也會創造機會，讓員工能充分展現和實現自身價值。

此次座談會，公司領導深入一線，準確把握青年員工的思想動態和特點，是中科資源“不忘初心、牢記使命”主題教育的重要內容；同時，也是在主題教育前期普遍調查研究的基礎上，針對發現的問題，邊學邊查邊改的重要舉措。